Stowarzyszenie Teletechników Polskich XXI, mając na uwadze szczególne znaczenie zasad etyki w działalności zawodowej, zobowiązuje swoich członków zwyczajnych do przestrzegania poniższych zasad:
§ 1 Postawa osobista członka Stowarzyszenia
- Członek Stowarzyszenia ma obowiązek stosowania się do szeroko pojętych zasad współżycia społecznego, dobrych obyczajów oraz uczciwości osobistej i zawodowej.
- Członek Stowarzyszenia nie podejmuje działań korupcyjnych i niezgodnych z prawem.
- Członek Stowarzyszenia powinien przewidywać konsekwencje swoich działań; liczyć się z możliwościami zagrożenia bezpieczeństwa informacji, życia, zdrowia, mienia etc.
- Członek Stowarzyszenia ma obowiązek przestrzegania statutu Stowarzyszenia i dbania o jego dobre imię. Członkowie Stowarzyszenia powinni udzielać sobie pomocy, służyć radą i doświadczeniem w sprawach związanych z wykonywaniem zawodu.
§ 2 Dbanie o wizerunek branży teletechnicznej
- Członek Stowarzyszenia powinien tworzyć pozytywny wizerunek branży teletechnicznej, rozpowszechniać wiedzę wśród społeczeństwa na jej temat: wyjaśniać jej funkcje i znaczenie dla rozwoju cywilizacyjnego kraju.
- Członek Stowarzyszenia powinien propagować cele Stowarzyszenia wśród innych przedstawicieli branży teletechnicznej i zachęcać ich do wspólnej wymiany doświadczeń zawodowych i wdrażania najlepszych standardów technicznych.
- Członek Stowarzyszenia powinien aktywnie przeciwdziałać wszelkim przejawom psucia wizerunku branży teletechnicznej przez nierzetelnych wykonawców oraz niewłaściwe sposoby realizacji inwestycji.
- Członkowie Stowarzyszenia powinni promować rzetelnych wykonawców w branży teletechnicznej i rekomendować ich innym członkom Stowarzyszenia.
§ 3 Działalność zawodowa członka Stowarzyszenia
- Członek Stowarzyszenia prowadzi działalność gospodarczą z poszanowaniem obowiązujących norm branżowych i przepisów prawa, a w szczególności Prawa Budowlanego, najważniejszej ustawy regulującej budowę i instalację sieci i systemów teletechnicznych (telekomunikacyjnych).
- Członek Stowarzyszenia aktywnie współpracuje z przedstawicielami innych branż i zawodów podczas realizacji wspólnych zadań.
- Członek Stowarzyszenia stale podnosi poziom swojej wiedzy i umiejętności zawodowych.
- Członek Stowarzyszenia nie podejmuje zadań, przerastających jego możliwości i umiejętności zawodowe.
- Członek Stowarzyszenia lojalnie współpracuje ze swoim kontrahentem:
a.) rzetelnie wycenia świadczone przez siebie usługi,
b.) oferuje optymalnie dobrane rozwiązania techniczne,
c.) informuje o wszelkich przeszkodach i zagrożeniach w realizacji zadania,
d.) wykonuje prace zgodnie z zawartą umową,
e.) stosuje legalne i sprawdzone urządzenia i materiały instalacyjne,
f.) zachowuje w tajemnicy informacje związane z realizowanym zadaniem,
g.) nie naraża kontrahenta na dodatkowe koszty i straty,
h.) na wykonane usługi i zastosowane produkty udziela stosownej gwarancji. - Członek Stowarzyszenia przestrzega zasad uczciwej konkurencji wobec innych przedstawicieli branży.
- Członek Stowarzyszenia nie wykorzystuje, bez uzyskania stosownej zgody, rezultatów cudzej pracy i nie narusza praw autorskich innych osób.
§ 4 Spory i konflikty
- W przypadku sporu pomiędzy członkami Stowarzyszenia powinni oni dążyć do jego polubownego rozwiązania, a w razie konieczności, poddać się orzecznictwu Sądu Koleżeńskiego Stowarzyszenia.
- Sąd Koleżeński Stowarzyszenia rozpatruje także skargi wniesione na członka Stowarzyszenia przez inne osoby spoza grona członków Stowarzyszenia.
- Członkowie Stowarzyszenia mogą wnioskować do władz Stowarzyszenia o pomoc w rozwiązaniu konfliktu z innymi osobami spoza grona członków Stowarzyszenia.
- Członek Stowarzyszenia, wezwany przez Sąd Koleżeński, obowiązany jest stawić się w wyznaczonym miejscu i terminie, a w razie poważnej przeszkody, przedstawić usprawiedliwienie.
- W przypadku ewidentnego nieprzestrzegania przez członka Stowarzyszenia niniejszych zasad etyki zawodowej, mogą być wobec niego wyciągnięte sankcje organizacyjne określone w statucie Stowarzyszenia.
§ 5 Postanowienia końcowe
- Niniejszy Kodeks reguluje podstawowe relacje członków zwyczajnych Stowarzyszenia ze wszystkimi jego kontrahentami, pracodawcą, podwładnymi i społeczeństwem.
- Każdy członek Stowarzyszenia powinien dochować wszelkiej staranności, aby w pełni stosować się do powyższych zasad.
- Członkowie Stowarzyszenia mogą załączać niniejszy dokument w swoich ofertach, prezentacjach, CV itp.; w przypadku firm i przedsiębiorstw zasady stosowania niniejszych zasad jest ustalana indywidualnie.
Dokument zatwierdzony uchwałą Zarządu STP XXI w dn. 06.05.2010
